Главная > Новости Луганска > Основные принципы Глобального Договора ООН уже действуют В Луганской области

Основные принципы Глобального Договора ООН уже действуют В Луганской области


17-10-2008, 17:08.
«Концепция Глобального Договора давно известна в области, так как мы, в той или иной мере, уже включили его принципы и ценности в свою работу», – заявил председатель Луганской облгосадминистрации Александр Антипов на презентации Глобального договора ООН для предприятий Луганщины. Он отметил, что в влияние бизнеса на различные сферы жизни возрастает, поэтому эффективность его деятельности в обществе все чаще определяется не только экономическими показателями, но и социальной результативностью. Губернатор Александр Антипов привел примеры социальной ответственности бизнеса в Луганской области в сферах, задекларированных в Глобальном Договоре, которые касаются прав человека, экологической безопасности, борьбы с коррупцией, поддержки развития гуманитарных сфер (образования, здравоохранения) и помощи социально незащищенным слоям населения.

Права трудящихся защищены коллективными трудовыми договорами. Более двух третей компаний области заключили коллективные договоры со своими сотрудниками. При имеющихся проблемах в работе предприятий, благодаря совместной работе по решению трудовых споров, на сегодня в области отсутствует противостояние между собственниками предприятий и их персоналом. «Совместные усилия власти, руководителей предприятий, профсоюзных организаций способствовали снижению задолженности по заработной плате на предприятиях области более чем на 20 %», – отметил Александр Антипов. Также в рамках проекта по обеспечению доступности к объектам социального назначения для людей с инвалидностью в Луганском регионе в партнерстве с предприятиями уже работает целый ряд программ по защите права на свободу передвижения инвалидов. На сегодня более 2 тыс. жилых и социально-бытовых объектов в области уже доступны для наших сограждан с ограниченными возможностями.

По словам главы облгосадминистрации, принципы Глобального Договора в области трудовых отношений заключаются в том, что предприятие предоставляет достойные условия труда и инвестирует в обучение, подготовку и переподготовку своих сотрудников. Только в этом году объем финансовой поддержки поступившей от предприятий области в сферу образования составил почти 10 млн. грн., это почти четверть от всех бюджетных вложений. Так, в Алчевске из Фонда развития, который сформирован предприятиями города, на эти цели выделены 3,5 млн. грн. В Свердловске предприятия предоставили учебным заведениям финансовую помощь в сумме 0,5 млн. грн. В Марковском районе финансовую и материальную поддержку оказывают подшефным школам сельскохозяйственные предприятия.

Решению экологических вопросов областная власть уделяет первоочередное внимание, поддерживая соответствующие инициативы бизнеса. «Радует, что в большинстве случаев инвестиции, которые вкладываются в повышение эффективности бизнеса, одновременно предусматривают и значительные расходы на снижение нагрузки на экологию области», – отметил Александр Антипов. Так, ЗАО "Линик" существенно минимизировало объёмы вредных выбросов – на 1 тыс. 700 тонн в год за счет усовершенствования технологических процессов. На Алчевском коксохимзаводе введено в эксплуатацию 9 новых установок очистки газа с уменьшением объема выбросов на 18 тыс. тонн в год. На ЗАО "Северодонецкое Объединение Азот" внедрены 4 мероприятия с усовершенствованием технологических процессов, что позволило сократить выбросы на 15%. На АМК программой реконструкции запланировано потратить около 20% всех капиталовложений на экологические мероприятия. Благодаря переоснащению комбината, количество вредных выбросов в атмосферу до 2009 года сократится более чем в два раза, а сброс во внешние водоемы – на 80%.
«Реализация подобных проектов во многом зависит от заинтересованности бизнеса в расширении инвестиционной политики, а оно не возможно в условиях существования такого явления, как коррупция», – заявил губернатор Луганщины. По его словам, областная власть главной задачей видит создание таких условий, в которых само понятие взятка и чиновничье вмешательство в работу предприятия стало бы недопустимым. «Мы понимаем, что экономика, в которой нет места коррупции, функционируют более эффективно, демонстрируют более стремительный экономический рост, низкий уровень рисков, и, как следствие, – рост инвестиций»,– отметил Александр Антипов. Сегодня в области успешно работают единые регистрационные и разрешительные центры, где до минимума снижен риск коррупционных деяний. Поставлена задача максимально упорядочить и сократить число проверок предпринимателей.

По словам Александра Антипова, ведущие предприятия Луганской области на деле доказывают понимание принципов социальной ответственности. Так, объемы «социальных инвестиций» ООО «ТНК – ВР Коммерс» на территории Луганщины на сегодня составили более 7 млн. грн. Это первое предприятие, с которым облгосадминистрация и облсовет заключили официальный договор о социальном партнерстве. Такие предприятия как «Алчевский металлургический комбинат», «Алчевсккокс», «Стахановский вагоностроительный завод», оказали финансовую поддержку области в сумме более 10 млн. грн. Активно работают проекты социального строительства в угольных регионах области. Наиболее яркие примеры демонстрируют ГП «Антрацит» и ГП«Ровенькиантрацит», где, вместе с проведением локальных, текущих ремонтов жилищно-коммунальных сетей, строятся дома и новые социальные объекты.

Кроме этого, есть примеры социального партнерства и в решении вопросов развития инфраструктуры. Так, ЗАО «Агротон» выступило заказчиком в проведении работ по прокладке 30 км подводящих газопроводных сетей в Перевальском районе. На эти цели использовано свыше 10 млн. грн. собственных средств предприятия.

На основе партнерства построена системная работа власти и бизнеса по оказанию помощи многодетным семьям. Сегодня в области оказывается постоянная помощь 80-ти таким семьям. Благодаря Алчевскому меткомбинату и благотворительному фонду Рената Ахметова «Развитие Украины» приобретается жилье для 11-ти многодетных семей. «Алчевсккокс» и Луганский мясокомбинат на постоянной основе помогают семьям, начиная от предоставления жилья и автотранспорта до оплаты налогов и покрытия расходов связанных с обучением детей.
Ряд совместных с бизнесом проектов также направлен на развитие духовности жителей области. Так, «Луганским трубным заводом» инициирована и реализуется программа развития епархиальной школы, и воскресной при синагоге.

«Мы благодарны бизнесменам за подобные акты доброй воли, и поддерживаем все инициативы, направленные на то, чтобы социальная ответственность стала именно стратегическим подходом к нашей совместной работе», – подчеркнул глава Луганской облгосадминистрации.
Вернуться назад