На "Лугансктепловозе" определили стратегию дальнейшего развития

На профсоюзной конференции ПАО «Лугансктепловоз» рассмотрели итоги выполнения коллективного договора, принятого еще в 2008 году, и одобрили коллективный договор предприятия на 2011-2012 гг. Об этом  сообщили в пресс-службе ПАО «Лугансктепловоз».

 ПО словам гендиректора Сергея Михеева, программа послеприватизационного развития предприятия в системе «Трансмашхолдинга» предусматривает наращивание и модернизацию производства, аккумулирование конструкторских и технологических баз, уменьшение затратной части, максимально эффективное использование кадрового потенциала.

 В  прошлом году завод вышел на уровень объёма производства 956 миллионов гривен. А ожидаемый показатель к концу текущего года – 1 миллиард 550 миллионов гривен.

 Михеев подчеркнул: «У нас появилась уверенность в завтрашнем дне, наше будущее зависит не от решений политиков, а от наших способностей производить продукции больше, качественнее, надёжнее, так, как мы это умеем. Стратегия нашей дальнейшей работы заключается в применении таких мер, как концентрация производства, максимальное внедрение энерго- и материалосберегающих технологий, совершенствование конструкции локомотивов, оптимизация внутризаводской и цеховой логистики, снижение затрат и повышение эффективности труда каждого заводчанина. Всё это позволит работать с высокой прибылью, направляя средства на улучшение условий труда, развитие производства, рост заработной платы».

 Кроме того, на конференции одобрили новый текст коллективного договора на 2011-2012 годы, в котором чётко просматривается курс на развитие и модернизацию производства, совершенствование социальной сферы ПАО «Лугансктепловоз».